Doctoraatsbursaal

Functieomschrijving

Aan de vakgroep Industrieel Ontwerp en Product Design en aan de imec onderzoeksgroep voor ‘Media, Innovation and Contemporary Technologies’ (imec-mict-UGent) en de onderzoeksgroep design.nexus van de Universiteit Gent is volgende voltijdse functie (m/v/x) vacant: Doctoraatsbursaal “Inclusief ontwerpen van opkomende technologieën.”

Over het project

Dit onderzoek is gericht op het inclusief ontwerpen van opkomende technologieën, waarbij drie deelaspecten aan de basis liggen: (1) user innovation, waarbij ontwerpmethodologieën worden ontwikkeld die mensen in staat stellen zelf oplossingen te ontwerpen of herontwerpen, (2) collaborative design, waarbij wordt onderzocht hoe interdisciplinaire experimentele omgevingen kunnen bijdragen aan de transformatie van fundamentele kennis naar inclusief productontwerpen, en (3) interaction design, waarbij wordt onderzocht in welke mate fundamentele inzichten aangaande mens-productinteracties en opkomende interactietechnologieën (haptics, gestures, affective computing, …) kunnen bijdragen aan inclusievere ontwerpstrategieën en -mogelijkheden.

Inhoud van de functie

• Je voert als bursaal-onderzoeker academisch onderzoek uit in het domein inclusive design of technologies & human augmentation, op het kruispunt van design studies en innovation management.
• De hoofddoelstelling van deze positie is het schrijven van een doctoraat in dit domein binnen een termijn van 4 jaar.
• Dit omvat onder andere het bestuderen en ontwikkelen van toolkits & collaboratieve ontwerpomgevingen zoals design factories.
• Daarbij werk je nauw samen met de opleiding Industrieel Ingenieur: Industrieel Ontwerpen (bijvoorbeeld het opzetten van ‘inclusion labs’) en Comon.
• Daarnaast ben je betrokken bij de werking en dienstverlening van de betrokken onderzoeksgroepen (imec-mict-UGent en design.nexus) en opleiding (Industrieel Ingenieur: Industrieel Ontwerpen).
  
  

Ons aanbod

• Een voltijdse doctoraatsbeurs voor een periode van maximaal vier jaar. Je krijgt een eerste overeenkomst van een jaar aangeboden, gevolgd door een evaluatie. Als die evaluatie gunstig is, wordt het contract verlengd met nog drie jaar.
• Je aanstelling kan ten vroegste starten op 1 december 2024.
• Het beursbedrag bedraagt 100% van het netto salaris van een AAP-lid in gelijke gezinsomstandigheden. Het individuele beursbedrag wordt door de directie Personeel en Organisatie bepaald op basis van gezinstoestand en anciënniteit. Het beursbedrag is een niet-belastbare studiebeurs. Meer informatie over onze salarisschalen
• Verder kan elk UGent-personeelslid rekenen op een aantal voordelen, zoals een breed opleidings- en vormingsaanbod, 36 dagen vakantieverlof aangevuld met jaarlijks vastgelegde brugdagen, een fietsvergoeding, ecocheques enz. Een volledig overzicht van onze personeelsvoordelen
• Je doet onderzoek naar een maatschappelijk uiterst relevant en actueel thema onder begeleiding van Prof. dr. Bastiaan Baccarne
• Je komt terecht in een constructieve werkomgeving die volop kansen biedt om je verder te ontplooien en bij te scholen, door onder meer het kunnen volgen van cursussen bij de Doctoral Schools.
• We bieden je een positie in een dynamisch team (deel van onderzoeksgroepen imec-mict-UGent en design.nexus) met veel passie, gehuisvest in het Industrial Design Center (UGent Campus Kortrijk) en De Krook (Gent), levendige omgevingen waar creativiteit, onderzoek en reflectie hand in hand gaan.

Functieprofiel

• Je bent bij voorkeur houder van een diploma van Master in de Industriële wetenschappen of Ingenieurswetenschappen. Aan de diplomavoorwaarden moet voldaan zijn op datum van aanstelling.
• Voor diploma’s behaald buiten de Europese Unie dient een gelijkwaardigheidsattest van NARIC voorgelegd te worden.
• Je hebt ervaring met prototypen in het hoogtechnologische context.
• Je hebt affiniteit met de ontwerpwetenschappen en/of innovatiemanagement.
• Je hebt een hart voor mens en maatschappij.
• Je kan zelfstandig en nauwgezet werken.
• Je bent sterk in academisch onderzoek (analytisch denken, verwerken literatuur, academisch schrijven, uitwerken van onderzoeksdesigns, …), maar ook in operationele aspecten zoals het organiseren en modereren van workshops.

Solliciteren

Sollicitaties dienen uiterlijk op 31 oktober 2024 via e-mail verstuurd te worden naar jobs.mict@ugent.be

Concreet verwachten we:

• Een motivatiebrief
• Een uitgebreide CV
• Een kopie van je diploma’s (indien reeds in je bezit)
• Een scan van de individuele studieresultaten voor alle studiejaren
• Een document waaruit je schrijfvaardigheid blijkt (bvb. een paper, een scriptie)
  
  

Voor bijkomende informatie over het project kunt u contact opnemen met promotor Prof. Bas Baccarne (bastiaan.baccarne@ugent.be, +32 9 264 91 83).

Meer informatie over de onderzoeksgroep imec-mict is te vinden op www.mict.be