Doctoraatsbursaal

Functieomschrijving

Binnen de onderzoeksgroep CIMS (Centre for Cinema and Media Studies) aan de vakgroep Communicatiewetenschappen van de Universiteit Gent is volgende voltijdse functie (m/v/x) vacant: Een doctoraatsbeurs (4 jaar) in het kader van een BOF-project getiteld “Embracing sociocultural diversity? A study into identity politics, identity-based programming, and promotional practices at European International Film Festivals" (promotoren: prof. Frederik Dhaenens en prof. Sofie Van Bauwel).

Project: De eerste IFF's (internationale filmfestivals) vonden plaats in Europa in de eerste helft van de 20e eeuw en werden beschouwd als een platform om nationale cinemacultuur te promoten. Nadien evolueerden IFF's in grootschalige instituten die tot op de dag van vandaag een centrale rol opnemen in het vertonen, distribueren en productie van film. Helaas was er weinig of geen aandacht voor het tonen van films die ingingen op sociaal-culturele diversiteit, wat leidde tot de opkomst en organisatie van identiteitgebaseerde filmfestivals. Voor IFF’s was immers identiteitspolitiek geen doorslaggevende of promotionele factor in de keuze van programmering. De jaren 2017 en 2018 waren echter een keerpunt voor de filmindustrie. Deze kan niet langer de ondervertegenwoordiging van vrouwen en sociaal-culturele minderheden negeren. Sommige IFF’s nemen wel hun rol in relatie tot het bevorderen van de dialoog en de representatie van een diverse samenleving (bv. identiteitgebaseerde programma’s en prijzen). Dit project bestudeert de manier waarop toonaangevende Europese IFF's sociaal-culturele diversiteit integreren in hun programmeer- en promotiepraktijken. Het doel van dit project is tweeledig. Ten eerste onderzoekt het hoe sociaal-culturele diversiteit wordt gerepresenteerd op Europese IFF's. Ten tweede onderzoekt het hoe IFF's omgaan met identiteitspolitiek: hoe begrijpen filmfestivalactoren hun rol en welke praktijken worden gebruikt in relatie tot identiteitspolitiek?

Inhoud van de functie: Je zal ingeschakeld worden in dit project als onderzoeker. Dit houdt in dat jij verantwoordelijk bent voor het uitwerken en uitvoeren van de concrete onderzoekpakketten. Je wordt verder geacht om op basis van je onderzoek presentaties te geven op (inter-)nationale conferenties en wetenschappelijke publicaties voor te bereiden. Daarnaast wordt verwacht dat je een doctoraal proefschrift schrijft op basis van het gevoerde onderzoek. Tot slot neem je deel aan de dagelijkse werking van de onderzoeksgroep (CIMS) en het onderwijs van de vakgroep Communicatiewetenschappen.

Functieprofiel

• Je hebt bij voorkeur een universitair masterdiploma Communicatiewetenschappen of een gelijkaardig diploma. Aan de diplomavoorwaarden moet voldaan zijn op datum van aanstelling.
• Je hebt een grote interesse in wetenschappelijke theorievorming (meer bepaald in kritische theorie, culturele studies, filmstudies, mediastudies).
• Je hebt een passie voor film en filmcultuur.
• Je kan zelfstandig en in teamverband empirisch onderzoek opzetten en uitvoeren.
• Je hebt kennis van en/of ervaring met kwalitatieve onderzoeksmethoden (documentanalyse, interviews, filmanalyse).
• Je toont een grote mate van creativiteit, zelfstandigheid en zin voor initiatief.
• Je hebt een grondige kennis van het Nederlands en Engels (gesproken en geschreven taalvaardigheden).
  
  

ONS AANBOD

• Wij bieden een voltijdse positie als doctoraatsbursaal bestaande uit een initiële periode van 12 maanden - die na positieve evaluatie, verlengd wordt naar een periode van in totaal maximum 48 maanden.
• De indiensttreding kan ten vroegste vanaf 01/03/2025.
• Het beursbedrag bedraagt 100% van het nettosalaris van een AAP-lid in gelijke gezinsomstandigheden. Het individuele beursbedrag wordt door team Personeelsadministratie bepaald op basis van gezinstoestand en anciënniteit. Het beursbedrag is een niet-belastbare studiebeurs. Meer informatie over onze salarisschalen
• Verder kan elk UGent-personeelslid rekenen op een aantal voordelen, zoals een breed opleidings- en vormingsaanbod, 36 dagen vakantieverlof aangevuld met jaarlijks vastgelegde brugdagen, een fietsvergoeding, ecocheques enz. Een volledig overzicht van onze personeelsvoordelen.

Solliciteren

Voor meer informatie omtrent deze vacature kan je contact opnemen met Frederik Dhaenens (frederik.dhaenens@ugent.be). Kandidaturen mogen naar hetzelfde e-mailadres doorgestuurd worden.

Gelieve het volgende bij te voegen:

• Een motivatiebrief
• Jouw curriculum vitae
• Diploma-afschriften
• Een scan van jouw individuele studieresultaten van alle hogere onderwijsjaren
• Een schrijfopdracht in het Engels (maximum 600 woorden) waarin je een mogelijk onderzoeksvoorstel formuleert dat nauw aansluit bij de centrale thematiek van dit onderzoeksproject.

Solliciteren kan tot en met 30 januari 2025. We aanvaarden geen laattijdige sollicitaties.