Research Brief 94. Betere ‘aanbevelingssystemen’ in e-recruitment leiden tot efficiëntere arbeidsmarkt
(07-11-2024) In het huidige digitale tijdperk zijn zogenaamde ‘e-recruitment platformen’ belangrijk geworden in het vinden van de juiste baan of de juiste kandidaat voor een vacature.
Link naar de volledige Research Brief door postdoctoraal onderzoeker Yoosof Mashayekhi en professor Tijl De Bie (Vakgroep Elektronica en Informatiesystemen; Yoosof.Mashayekhi@UGent.be en Tijl.DeBie@UGent.be).
Lees meer over dit onderzoek in het gepubliceerde wetenschappelijke artikel.
Lees zeker ook de andere Research Briefs van UGent @ Work!